Das Konzept der organisatorischen Ambidextrie beschreibt, wie Unternehmen einerseits das Tagesgeschäft effizient managen sollten, und gleichzeitig aber Innovationen erforschen und fördern sollten. Ein Drahtseilakt zwischen dem Hier und Jetzt, von dem wir leben und der Zukunft, von der wir leben werden. Und zu der Sache hab ich eine Meinung.
